Hungría
SZALÉZI INTÉZMÉNY FENNTARTÓ (SDB)
El SZIF agrupa a todos los Centros de Formación Profesional Salesiana del país, cuya misión es ofrecer a los jóvenes una formación técnica y profesional de alto nivel. Con el objetivo de convertir a los jóvenes en adultos responsables, se presta especial atención al desarrollo de las habilidades blandas de los estudiantes. Además, se ofrece un servicio de orientación y asesoramiento profesional para jóvenes y adultos de forma permanente.
Stakeholders
SZALÉZI MUVEK LTD.
Salesian Ltd. es una empresa con ánimo de lucro fundada por Don Bosco Szalézi Tàrsasàga (Provincia Salesiana de Hungría) que se dedica a la construcción y fontanería de instalaciones y a facilitar la inserción de jóvenes (mayores de 16 años) en el ámbito de la formación profesional adoptando el enfoque educativo salesiano de desarrollo integrado en las siguientes áreas: educación y apoyo a niños, adolescentes y jóvenes en riesgo de exclusión social, con especial atención a las cuestiones de género; formación profesional, inserción social y laboral de grupos vulnerables. Las iniciativas llevadas a cabo por Salesian Ltd. corresponden a los criterios prioritarios definidos por las Naciones Unidas y la Unión Europea para la cooperación internacional, ya que se centran en aspectos del desarrollo humano y sostenible, como la promoción de las habilidades personales y el bienestar social, a través de la implementación de intervenciones educativas y formativas. Salesian Ltd. también está comprometida con la lucha contra la pobreza y la mejora de las condiciones de vida en las zonas suburbanas más necesitadas del este de Hungría, con especial atención a los adolescentes y los grupos más vulnerables.
BUDAPEST CENTER OF ECONOMIC VOCATIONAL TRAINING (BGSZC)
El BGSZC es un centro de formación profesional compuesto por 22 escuelas de formación profesional, situado en Budapest. La BGSZC funciona como un organismo presupuestario autónomo y es responsable del funcionamiento legal y profesional de sus escuelas. La BGSZC dirige, inicia, organiza y coordina proyectos y otras actividades destinadas a promover la formación profesional.
INTERELEKTRONIK ITS LTD.
Interelektronik Its Ltd. es una empresa que presta servicios en varias áreas de la informática: consultoría informática; seguridad de redes; reparación informática (impresoras en particular); gestión informática y operación de sistemas. Presta servicios informáticos principalmente a las pequeñas empresas. La empresa está comprometida con la educación y la formación de FP, y tiene como una de sus prioridades la participación de los estudiantes de FP en los aprendizajes.
NEO RENDSZERHAZ LTD.
NEO Rendszerhaz Ltd. es una empresa que presta servicios en varias áreas de la informática: consultoría informática; seguridad de redes; reparación informática (impresoras en particular); gestión informática y operación de sistemas. Presta servicios informáticos principalmente a pequeñas empresas. La empresa está comprometida con la educación y la formación de FP, y tiene como una de sus prioridades la participación de los estudiantes de FP en los aprendizajes.
NATIONAL OFFICE OF VOCATIONAL EDUCATION AND TRAINING AND ADULT LEARNING (NOVETAL)
NOVETAL es una institución de apoyo del Ministerio de Innovación y Tecnología, que opera en 41 centros de FP y 363 escuelas de FP en Hungría. Inicia, organiza y coordina actividades de desarrollo regionales y nacionales en el marco de proyectos nacionales e internacionales. Junto con otras partes interesadas en la EFP, se esfuerza por desarrollar continuamente el sistema de formación profesional de Hungría. NOVETAL facilita la creación de redes nacionales en el ámbito de la FP y el aprendizaje de adultos (AL) con la participación de una amplia gama de partes interesadas relacionadas con los ámbitos de la FP y el AL; y promueve la cooperación internacional entre las organizaciones profesionales y refuerza la actividad de los expertos en el ámbito de la FP y el AL, a nivel europeo.
Tesco Akademia Kft.
Tesco Akadémia Ltd. es una empresa de educación para adultos fundada en 2012 como filial de Tesco. El objetivo principal era aumentar la mano de obra cualificada en la empresa mediante la formación profesional de nuestros colegas. Desde el inicio de Tesco Akadémia, hemos podido ofrecer más de 7.000 cualificaciones profesionales a nuestros compañeros. Nuestra participación en la formación profesional ha aumentado considerablemente en los últimos tiempos y cada año son más los estudiantes que eligen Tesco. Tesco tiene más de 200 establecimientos en todo el país, la mayoría de los cuales ofrecen formación dual. Estamos orgullosos de que el sector comercial esté representado por Tesco Akadémia en la formación profesional frente al gobierno. Nuestros estudiantes de formación profesional son introducidos a las últimas tecnologías disponibles en el comercio y el aprendizaje en línea también juega un papel importante en la educación dual de Tesco Akadémia. Además de adquirir conocimientos profesionales competitivos, nuestros estudiantes se adentran en el día a día de una empresa minorista multinacional. Todo ello en un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible.
BOKIK
Bokik es la Cámara de Comercio e Industria de Borsod-Abaùj-Zemplén. Comenzó a funcionar sobre la base de la Ley de 1999. CXXL. La idea básica es reducir el papel del Estado confiando las tareas públicas a las cámaras de comercio. El desarrollo económico, garantizar el honor y la estabilidad de las empresas y representar los intereses generales de los actores que operan en el espacio territorial son las principales tareas de la cámara de comercio. Crea y mantiene plataformas de cooperación para sus miembros y no miembros que promueven y mantienen relaciones económicas directas entre particulares, empresas individuales, sociedades, entidades jurídicas y cooperación de interés mutuo. Basado en un mandato estatal, BOKIK realiza servicios clave en el ámbito de la educación y la formación profesional: organiza la educación a nivel de maestría y los exámenes de maestría.
La eficiencia de la economía requiere trabajadores altamente cualificados, cuyos conocimientos se basan en la educación. La Cámara de Comercio se ocupa de mejorar los resultados económicos de Hungría, incluido el territorio asignado, ayudando a los agentes a formar, mejorar y actualizar la mano de obra humana suficientemente cualificada. La Cámara realiza el control social de la educación y la formación profesional y transmite las expectativas de la economía a las instituciones educativas. Promueve la cooperación entre los centros educativos y su dirección, los padres, los aprendices y los actores de la economía. Supervisa las vocaciones, en particular las encomendadas a las cámaras. Además, en colaboración con las partes interesadas del mercado, la cámara participa activamente en la definición de las directrices, las estrategias y la estrategia de gestión de los recursos humanos. Elabora u opina sobre evaluaciones, análisis y conceptos de tareas en el ámbito de la formación profesional.
La calidad y el control de la formación práctica de los aprendices de FP se encuentran entre las principales actividades del BOKIK. El BOKIK organiza la formación práctica del sistema de educación dual en las empresas proveedoras. Garantiza la formación práctica, antes controlada por el contrato de aprendizaje de los estudiantes, a través de contratos de trabajo profesionales según la normativa más reciente. Evalúa y supervisa continuamente a los proveedores de formación práctica, garantizando un nivel de calidad. La Cámara proporciona un proveedor externo de formación práctica en el sistema dual para todos los tipos de estudiantes de EFP y permanece en contacto con todos los proveedores de EFP.
